SSOOiOFBiH KANTONALNI ODBOR KANTONA SARAJEVO

BROJ POSJETA

3405408
DanasDanas291
JučeJuče2787
Ove sedmiceOve sedmice8718
Ovaj mjesecOvaj mjesec26361
UKUPNO:UKUPNO:3405408

BAZEN.BA

PRATITE NAS NA FB:

PRIJAVLJENI

Ko je na portalu: 23 gostiju i nema prijavljenih članova

Naslovna

Zahtjev za poštivanje člana 110. stav (2) Kolektivnog ugovora

Broj: 2223/23

Sarajevo, 4.12.2023. godine

SVIM OSNOVNIM ŠKOLAMA NA PODRUČJU KANTONA  SARAJEVO

n/r direktorima

PREDMET: Zahtjev za poštivanje člana 110. stav (2) Kolektivnog ugovora, dostavlja  se.   

Poštovane/poštovani, 

Samostalni sindikat osnovnog obrazovanja i odgoja F BiH–Kantonalni odbor Kantona Sarajevo zaprimio je nekoliko dopisa i obraćanja kojim radnici iskazuju interes za sporazumni prelazak u skladu s odredbama Kolektivnog ugovora za djelatnosti predškolskog odgoja i osnovnog odgoja i obrazovanja u Kantonu Sarajevo („Službene novine Kantona Sarajevo“, broj: 24/22 i 40/22).

Podsjećamo Vas da je članom 110. stav (2) Kolektivnog ugovora propisana obaveza Ministarstva da na svojoj zvaničnoj internet stranici objavljuje i redovno ažurira podatke o upražnjenim radnim mjestima iz tačke e) stava (1) navedenog člana Kolektivnog ugovora, a na osnovu podataka koje su ustanove obavezne dostavljati u situacijama kada je određeno radno mjesto upražnjeno i kada postoji namjera direktora da prijem radnika vrši u skladu s tačkom e) stav (1) ovog člana. Poštujući naprijed navedeni član Kolektivnog ugovora svi radnici u osnovnim školama i predškolskim ustanovama na području Kantona Sarajevo imali bi uvida u kojoj školi/ustanovi postoji upražnjeno radno mjesto. Moramo priznati da smo razočarani saznanjem da niti Ministarstvo niti škole ne poštuju odredbu člana 110. stav 2) Kolektivnog ugovora. Nejasno nam je zašto kršite odredbu Kolektivnog ugovora? Uskraćujete radnicima zagarantovano pravo.

Opširnije: Zahtjev za poštivanje člana 110. stav (2) Kolektivnog ugovora

Multisektorski pristup je rješenje?

Šta kaže statistika u septembru 2023. godine?

ZVANIČNE BROJKE

Ovo su posljednji podaci o prosječnim platama i (ne)zaposlenosti u Kantonu Sarajevo

Zavod za informatiku i statistiku Kantona Sarajevo je objavio posljednje podatke, tj. podatke iz septembra o iznosu prosječne plate te o broju zaposlenih i nezaposlenih u ovom kantonu. 

Prosječna neto plata je u septembru iznosila 1.549 KM, što je za skoro 23 posto više od prosječne plate na nivou Federacije Bosne i Hercegovine koja je iznosila 1.260 KM.

Najvišu prosječnu neto platu su imali zaposleni u sektoru informacija i komunikacija (2.042 KM), dok su najnižu prosječnu neto platu imali zaposleni u sektoru djelatnosti pružanja smještaja te pripreme i usluživanja hrane - hotelijerstvo i ugostiteljstvo (855 KM). Prosječne neto plate u ostalim sektorima iznosile su:

- Poljoprivreda, šumarstvo i ribolov 1.348 KM;

- Vađenje ruda i kamena 1.501 KM;

- Prerađivačka industrija 1.121 KM;

- Proizvodnja i snabdijevanje strujom, plinom, parom i klimatizacija 1.980 KM;

- Snabdijevanje vodom, uklanjanje otpadnih voda, upravljanje otpadom te djelatnosti sanacije okoliša 1.341 KM;

- Građevinarstvo 1.215 KM;

- Trgovina na veliko i malo, popravak motornih vozila i motocikala 1.248 KM;

- Prijevoz i skladištenje 1.431 KM;

- Finansijske djelatnosti i djelatnosti osiguranja 1.911 KM;

- Poslovanje nekretninama 1.284 KM;

- Stručne, naučne i tehničke djelatnosti 1.617 KM;

- Administrativne i pomoćne uslužne djelatnosti 1.137 KM;

- Javna uprava i odbrana, obavezno socijalno osiguranje 1.865 KM;

- Obrazovanje 1.610 KM;

- Djelatnosti zdravstvene i socijalne zaštite 1.780 KM;

- Umjetnost, zabava i rekreacija 1.212 KM;

- Ostale uslužne djelatnosti 1.613 KM.

U Kantonu Sarajevo je u septembru registrovano 147.571 zaposlenih, dok je registrovano 51.751 nezaposlenih. Najviše zaposlenih bilo je u općini Novi Grad (42.614), dok je najmanje zaposlenih bilo u Trnovu (930). Broj zaposlenih u ostalim općinama je iznosio:

- Centar 20.112;

- Hadžići 8.375;

- Ilidža 22.716;

- Ilijaš 6.328;

- Novo Sarajevo 23.767;

- Stari Grad 12.695;

- Vogošća 10.034.

Riječ je o apsolutnom broju zaposlenih, odnosno ne znači da Centar ima najveći, a Trnovo najmanji broj zaposlenih u odnosu na broj radno sposobnog stanovništva.

Najveći broj nezaposlenih bio je u Ilijašu (4.004 ili 38,75 posto), dok je najmanji broj nezaposlenih bio u Novom Sarajevu (6.028 ili 20,23 posto). Broj nezaposlenih u ostalim općinama je iznosio:

- Centar 6.072 ili 23,19 posto;

- Hadžići 4.021 ili 32,44 posto;

- Ilidža 8.836 ili 28 posto;

- Novi Grad 13.981 ili 24,70 posto;

- Stari Grad 4.606 ili 26,2 posto;

- Trnovo 436 ili 31,92 posto;

- Vogošća 3.767 ili 27,30 posto.

Zavod za informatiku i statistiku Kantona Sarajevo je objavio i posljednje podatke o trgovini, stanovništvu, turizmu, poljoprivredi i šumarstvu i industriji, a dostupni su na ovom linku.


IZVOR:

 

Umjesto "odriješene kese", radnici dobili sapunicu

Sivro: Ministrica Hota-Muminović obećala "odriješiti kesu" pa povećanje plaća pretvorila u sapunicu

Predsjednik Sindikata osnovnog obrazovanja i odgoja Kantona Sarajevo Saudin Sivro izjavio je za Faktor da su završeni pregovori u vezi sa osnovicom koja je utvrđena u iznosu od 385 KM za sve radnike koji primaju plaće iz budžeta KS te da su premijer Nihad Uk i ministrica obrazovanja Naida Hota-Muminović obećali da će posebna povećanja dobiti obrazovanje i socijala koji imaju najniže plaće. Međutim, prema riječima Sivre, situacija se zakomplikovala. Za sve krivi nadležnu ministricu. 

- Gotovo završene pregovore oko povećanja koeficijenata za predškolski odgoj i osnovno obrazovanje ministrica je pretvorila u sapunicu. Sada se dopisujemo, ona traži da se neke stvari koriguju, a već smo trebali potpisati povećanje koeficijenata za pet posto. Situacija je zabrinjavajuća zato što ukoliko ne potpišemo povećanje, plaće državnih sklužbenika će porasti, dok će plaće prosvjetnih radnika stagnirati - kazao je Sivro.

Dodao je da su podržali povećanje plaće kolegama u zdravstvu i organima uprave. Kaže da im je drago što se plaće povećavaju, ali traže od ministrica da održi svoje obećanje.

- Ona je pred svim povjerenicima na sastanku u Domu sindikata rekla da će, citiram je, odriješiti kesu. Mi strpljivo čekamo. Kontaktirao sam premijera. Rekao mi je da se ništa ne brinemo, da će to biti završeno.

A brinem se da ukoliko ministrica bude nastavila ovo raditi, prosvjetni radnici će tražiti da podnese ostavku. Onda će biti upitan i sastav Vlade KS. Prosvjetni radnici će destabilizirati Vladu. Još imamo vremena da se dogovorimo do kraja mjeseca - govori Sivro.

Naglašava da je uvećana plaća trebala biti dogovorena od 1. decembra.

- Već sad znamo da to neće moći biti realizirano za decembar, ali ćemo tražiti da povećanje bude od januara i to ne pet, već šest posto. Nadam se da nećemo biti dovedeni u situaciju da radikalno djelujemo prije svega prema ministrici budući da je već trebala s nama završiti pregovore i poslati materijale na Vladu - ističe predsjednik Sindikata osnovnog obrazovanja i odgoja KS.

Sivro je objasnio i zbog čega su pregovori "zapeli".

- Dogovorili smo da plaće nastavnicima i učiteljima budu povećane za oko 200 KM u totalu. Plaće direktora osnovnih škola nisu rasle i dogovorili smo se da njima plaće povećamo malo više.

Složili smo se da to bude oko 400 KM između ostalog i zbog pitanja odgovornosti. Međutim, ministrica nas je dva puta zvala na sastanak i od nas tražila da plaća direktorima bude povećana za 700 KM. Mi na to ne možemo pristati u ovom trenutku, to je previše novca.

Trenutna plaća direktora u osnovnoj školi je 1.850 KM. Trebala bi biti povećana na 2.250, a ministrica traži 2.500 KM. Ne slažemo se jer ne želimo da nastavnici i učitelji dobiju 200, direktori 700 KM, a domari i tehničko osoblje povećanje od 50 do 100 KM - kazao je Sivro.

Dodao je da Sindikat ima i plan C i plan D "koji ćemo otkriti nakon Nove godine ako sve padne u vodu".

IZVOR:

Podkategorije

vijesti

Green Red Blue

COPYRIGHT SSOOiOFBiH KO KS 2009-2015

Premium templates by www.bigtheme.net free download.

София Дървен материал цени

Online bookmaker Romenia bet365

Germany bookmaker bet365 review by ArtBetting.de